El equipo de control de gestión de Indra, galardonado por su papel en la transformación de la compañía

Indra ha sido galardonada con el Premio Excelencia Control de Gestión, que concede anualmente el Global Chartered Controller Institute (GCCI), por el decisivo papel que esta unidad ha tenido en el proceso de transformación de la compañía, al permitir un mayor aseguramiento en la toma de decisiones estratégicas y apostar por la eficiencia de las operaciones y la tecnología.

Desde 2015 Indra ha fortalecido la función de esta unidad, dándole mayor visibilidad en órganos de decisión estratégicos (como los Comités de Ofertas o de Inversiones), e incentivando sus competencias, con las que se pretende contribuir al buen gobierno de Indra mediante la predicción y el control económico de sus operaciones.

En este período, la Dirección General de Control, Organización y Procesos de Indra, dirigida por Antonio Mora, ha velado por que la toma de decisiones de la compañía cuente con todas las garantías en términos de riesgos y de rentabilidad, aun en escenarios de complejidad e incertidumbre y jugando un rol clave en la supervisión de la gestión operativa.

Entre sus responsabilidades destacan asegurar la exactitud y confiabilidad de los datos económicos y operacionales de la compañía; fomentar medidas de control de costes en la empresa y la gestión eficiente de los recursos disponibles; e incrementar transparencia, trazabilidad y predectibilidad, para valorar con un grado de seguridad razonable la evolución económica de las operaciones.

En Indra todas estas funciones ven aumentada su complejidad por la diversidad del negocio y las distintas ubicaciones geográficas, así como por la magnitud del equipo. Por ello, la función de Control de Gestión (así como el conjunto de las funciones corporativas) adoptó el modelo Global Business Services (GBS), que les permite gestionar a un equipo tan amplio y disperso geográficamente de forma centralizada.

GBS actúa en cuatro ámbitos (corporativo; business partners; back office y local) y cuenta con un Comité de Control de Gestión que se encarga de coordinar todas las actuaciones. Con este nuevo modelo, Indra ha logrado enfocar mejor las funciones y reforzar la actividad, centrándola en operaciones que aportan mayor valor a la empresa.

Los Premios Excelencia son concedidos por el Global Chartered Controller Institute, GCCI, y su certificación Chartered Controller Analyst Certificate - CCA®, con el objetivo de reconocer anualmente y destacar las mejores prácticas en Control de Gestión, así como la función de estos profesionales que, con su trabajo, consiguen difundir y preservar la figura del Controller como perfil clave en las organizaciones del siglo XXI.

Sobre GCCI

Global Chartered Controller Institute, GCCI, es la institución de referencia en Control de Gestión en España y Latinoamérica. Su objetivo se centra en potenciar la figura del controller y acreditar la excelencia en su profesionalidad mediante la certificación Chartered Controller Analyst – CCA Certificate®. El Instituto llega a acuerdos con centros educativos de prestigio, tanto en España como en Latinoamérica y Portugal, en los que los profesionales reciben formación para preparar los exámenes de la certificación. Actualmente, más de 2.500 profesionales cuentan con esta acreditación. Además, GCCI realiza formación continua, organiza encuentros de networking y conferencias, elabora contenidos de valor y celebra un congreso anual, Controller Centricity CCA®, cita esencial para conocer las tendencias en este ámbito y divulgar la función del Controller como business partner de las organizaciones del siglo XXI.

Acerca de Indra

Indra (www.indracompany.com) es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa, y una empresa líder en consultoría de transformación digital y Tecnologías de la Información en España y Latinoamérica a través de su filial Minsait. Su modelo de negocio está basado en una oferta integral de productos propios, con un enfoque end-to-end, de alto valor y con un elevado componente de innovación. En el ejercicio 2018, Indra tuvo unos ingresos de 3.104 millones de euros, 43.000 empleados, presencia local en 46 países y operaciones comerciales en más de 140 países.